U teoriji i praksi kriznog menadžmenta potpuno je jasno da je prvi nužni korak priznavanje da kriza uopće postoji i da ju je potrebno savladavati. Iz vanjske perspektive često nam nikako nije jasno kako to da menadžment neke tvrtke ne poduzima aktivnosti nužne za osiguranje preživljavanja i kako to da ne shvaćaju ozbiljnost situacije. Takvo je ponašanje, naravno, posljedica ljudske prirode i znamo da postoji i izvan poslovnog okruženja.
Česti primjer za to su ljudi koji imaju neke ovisnosti, ali ih nisu spremni priznati te radije dopuštaju da se život raspada oko njih nego da priznaju da imaju problem jer bi to priznanje ujedno bilo početak teškog procesa liječenja. Obrazac ponašanja menadžera upravo slijedi obrazac ponašanja u privatnom životu. Ne želi se priznati da je ugrože...
Za sudjelovanje u komentarima je potrebna prijava, odnosno registracija ako još nemaš korisnički profil....