Budućnost je u hibridnom načinu rada

Pandemija novog koronavirusa donijela je velike promjene u načinu rada. Mnoga su poduzeća zaposlenima omogućila hibridni način rada, kombinaciju rada na radnom mjestu i od kuće, pa se mnogi zaposleni unatoč izazovima koje donosi rad od kuće, u budućnosti ne žele odreći tog modela rada, priopćeno je u srijedu.

Rad od kuće zaposlenima omogućuje fleksibilnost. Zaposleni koji prednost daju radu na formalnom radnom mjestu, tu opciju preferiraju zbog direktne komunikacije s kolegama, bolje koncentracije pa i odvajanja privatnog od poslovnog života. Poslodavci kao najveću manu rada od kuće vide nedostatak direktne komunikacije što se loše odražava na efikasnost poslovnih procesa i inovativnost.

Istraživanja otkrivaju da čak 50 posto zaposlenih u Europskoj uniji želi djelomično...