PROJEKT DEVOTE

Predstavljene smjernice za novi institut rada na daljinu, važna je dvostranost i dobrovoljnost

HUP i SING predlažu da se rad na daljinu može ugovoriti kao stalni ili povremeni rad na daljinu

Ilustracija

 Jc Milhet/Afp/Profimedia
HUP i SING predlažu da se rad na daljinu može ugovoriti kao stalni ili povremeni rad na daljinu

Na završnoj konferenciji u okviru projekta DEVOTE-Developing of teleworking future (Budućnost rada na daljinu) koji provodi Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) u suradnji sa Sindikatom naftnog gospodarstva (SING) i norveškom udrugom poslodavaca (The Confederation of Norwegian Enterprise – NHO) predstavljene su smjernice za izmjenu zakonodavnog okvira o radu na daljinu.

Kako su izvijestili nakon konferencije, Damir Zorić, glavni direktor HUP-a istaknuo je kako se rad na daljinu, pogotovo povremeni, pokazao tijekom pandemije kao koristan, svrhovit i učinkovit.

- On doprinosi povećanoj produktivnosti radnika, jer fleksibilizacija doprinosi zadovoljenju kako osobnih tako i obiteljskih potreba radnika. Mogućnost koju poslodavci pružaju kroz rad na daljinu smatra se benefitom i načinom pri...

Želite li dopuniti temu ili prijaviti pogrešku u tekstu?
17. studeni 2025 16:39