I više nego hvalevrijedan projekt "Zaželi i ostvari u Splitu" na koji je aplicirala i splitska Udruga osoba s invaliditetom u periodu od 2017. do 2020. godine zaposlio je deset žena koje su do tada "muku mučile" s pronalaskom posla. Riječ je o europskom projektu koje je provelo Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava, a za koje je većinski dio novca priskrbio Europski socijalni fond.
Projekt su, kazuje nam Senka Mrkonjić, predsjednica splitske Udruge osoba s invaliditetom, dobili odmah u prvoj fazi, a ova je udruga, inače, već i prije imala iskustvo sudjelovanja u takvim projektima.
- Godinama unazad provodili smo projekte takvog tipa preko Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i prije nego što su postojali ovi europski natječaji. Ti su se natječaji mahom, također, odnosili na javne radove. S obzirom na dob i zdravstveno stanje naših članova, a to su većinom stariji ljudi s raznim bolestima, projekti su se odnosili na zapošljavanje žena koje su svaki dan ili po dogovorenom rasporedu obavljale razne kućanske poslove, liječničke preglede i ostale obaveze koje čovjek ima. Onda je došao natječaj "Zaželi i ostvari u Splitu" gdje smo prethodno iskustvo prebacili u taj projekt - pojasnila je Mrkonjić.
Ovaj je projekt imao dva velika cilja, a kako nam tumači prva žena udruge, oba su na zadovoljstvo svih i ostvarena. Prvi je cilj bio zadovoljiti potrebe članova udruge, što je, naglašava Mrkonjić, uvijek prioritet, a drugi je cilj bio da osobe, u ovom slučaju žene koje su teško zapošljive na tržištu rada, dobiju posao.
- Naši članovi su većinom starije osobe s invaliditetom koje su često zatvorenici vlastitih kuća i njima je potrebna pomoć u svakodnevnim kućanskim poslovima. S druge strane cilj nam je bio zaposliti žene koje su u nepovoljnom položaju na tržištu rada, primjerice žene starije životne dobi, većinom iznad 50 godina, koje imaju završenu samo osnovnu školu i koje nisu tražene na tržištu rada. To su dva cilja koja su se vrlo dobro uklopila u jedan projekt - objašnjava nam Mrkonjić filozofiju koja se krije iza projekta.
Osobe s invaliditetom dobile su potrebnu pomoć i skrb, a osobe koje su na tržištu rada "nepoželjne" dobile posao. Ali i više od posla. Deset žena koje su sudjelovale u projektu dobile su dugo traženi socijalni kontakt, ostvarile su komunikaciju s brojnim ljudima, a uz to su dobile i potrebnu edukaciju za obavljanje posla koja im se upisala u radnu knjižicu.
- Naši su članovi većinom stariji ljudi i kojima je potrebna pomoć u vidu javnih radova, primjerice podizanja lijekova, odlazaka u doktora, pospremanja, kućanskih poslova. Žene koje su bile uključene u projekt dobile su za to i potrebnu edukaciju. Neke su bile educirane za gerontodomaćice, osobe profesionalno posvećene skrbi za starije osobe, a neke su birale edukacije za njegovatelja u centru Zlatna vrata, što je sve bilo plaćeno kroz projekt. Zapravo je vrlo teško pronaći posao u tim godinama i s tim kvalifikacijama, a mnoge od njih su cijeli život provele odgajajući djecu. No, one time nisu dobile samo posao prvo izađete iz kuće, idete na edukaciju, dobijete potvrdu koja se upisuje u radnu knjižicu, ostvarili ste kontakte što vam pomaže da u budućnosti nađete drugi posao. Najgore je kada ste kod kuće i s nikim ne komunicirate - napominje.
Najsvjetlija točka koja je proizašla iz ovoga je ponovno zaposlenje žena koje su sudjelovale na projektu.
- Ono što nas je najviše oduševilo je to što se većina žena ponovno zaposlila preko natječaja u sklopu nekih drugih udruga te su, stoga, rezultati projekta su odlični - tumači Mrkonjić i ističe još jedan znakovit europski projekt ove udruge, naziva "Osobni asistent", preko kojega su 23 korisnika dobila osobne asistente.
