PRVI REZULTATI ISTRAŽIVANJA

Novi trend širi se među hrvatskim građanima: Jeste li na svom poslu primijetili ovu pojavu?

Radi o svjesnoj odluci do koje najčešće dolazi zbog izostanka nagrade

Ilustrativna fotografija

 Antonio Garcia Recena/Alamy/Alamy/Profimedia/Antonio Garcia Recena/alamy/alamy/profimedia
Radi o svjesnoj odluci do koje najčešće dolazi zbog izostanka nagrade

Odnedavno je pod svjetla reflektora dospio još jedan trend – ’quiet quitting’. Radi se o ulaganju taman onoliko truda na poslu koliko je potrebno za korektno odrađivanje radnih zadataka. Specijalizirani portal MojPosao provjerio je je li ovaj trend stigao u Hrvatsku.

Nakon ‘great resignationa‘, ’bumerang zaposlenika’ i drugih noviteta s kojima se tržište rada suočilo unazad godinu-dvije, odnedavno je pod svjetla reflektora dospio i ‘quiet quiting‘. Unatoč nazivu, koji ukazuje da se radi o suptilnom, ili ’tihom’, davanju otkaza, uopće se ne radi o tome. Radi se o ulaganju taman onoliko truda na poslu koliko je potrebno za korektno odrađivanje radnih zadataka. Drugim riječima, ne ulažemo dodatni angažman kako bismo bili primijećeni (i/ili nagrađeni), ne predlažemo nova rješenja, od...

Želite li dopuniti temu ili prijaviti pogrešku u tekstu?
07. prosinac 2025 18:08