Kraj drame

Jedna od najmoćnijih Francuskinja napušta vrh naftnog diva: 'Tvrdoglava je i bezosjećajna'

AUTOR:

  • Lea Balenović

OBJAVLJENO:

8.2.2020. u 12:47

AUTOR:

  • Lea Balenović

OBJAVLJENO:

8.2.2020. u 12:47

(FILES) In this file photo taken on January 15, 2018 Chief Executive Officer of French multinational electric utility company Engie, Isabelle Kocher, addresses his season's greetings in Paris. - The board of directors of French energy giant Engie is meeting on February 6, 2020 to decide the fate of its emblematic CEO Isabelle Kocher. The future Kocher, who is well positioned as one of the most powerful women in the world according to Forbes, has been the subject of recurring rumours for months. (Photo by ERIC PIERMONT / AFP)
ERIC PIERMONT / AFP

Isabelle Kocher

Kada je 2016. preuzela upravljačku palicu u Engie, jednoj od najvećih svjetskih energetskih kompanija, Isabelle Kocher postala je prva (i zadnja) Francuskinja koja obnaša funkciju izvršne direktorice neke tvrtke s liste 40 najuspješnijih kompanija u Francuskoj s dionicama izlistanim na burzi. Budući da Engie prodaje struju i prirodni plin milijunima kućanstava diljem svijeta te zapošljava 155.000 ljudi u 70 zemalja, Kocher je dolaskom na čelo te kompanije dobila i titulu jedne od najmoćnijih ljudi u europskom energetskom sektoru.

No, jučerašnja odluka to će se uskoro promijeniti. Isabelle Kocher, naime, smijenjena je nakon drame koja već tjednima zaokuplja francusku političku i poslovnu elitu. Preciznije, Kocher mandat istječe u svibnju, a Uprava je odlučila kako joj ga neće produžiti. Time, smatra Financial Times, završava njen pokušaj transformacije naftne kompanije u lidera u globalnoj energetskoj revoluciji. Vođena strategijom radikalne obnove 60 milijardi eura vrijedne kompanije, prva žena Engieja nadgledala je prodaju mnogih operacija i odjela kompanije vezanih uz fosilno gorivo istovremeno se bacajući u području obnovljivih izvora energije.

No, u Vladi su, kako prenosi Reuters, smatrali da je određene operacije prodala po preniskoj cijeni čime je “srozala vrijednost kompanije”, a posljednju riječ po pitanju njene budućnosti u Engieju imala je upravo država, koja je s 23,6-postotnim udjelom najveći dioničar Engieja. Osim toga, Upravu je mučila i kontinuirana niska cijena dionica, koja je, smatra Financial Times, postala simbolom i brojnih drugih europskih kompanija. Zamjerili su joj skroman 10,8-postotni rast vrijednosti tijekom njenog mandata. A za sve su okrivili upravo smjer u kojem Kocher vodi kompaniju koja svoje korijene vuče od izgradnje Sueskog kanala u 1850-ima.

- U ime Uprave i grupe zaposlenika zahvaljujem Isabelle Kocher na njenom 20-godišnjem doprinosu Engie – kratko je izjavio Jean-Pierre Clamadieu, predsjednik Uprave.

Borba moći u Engie zapravo je kulminacija već nekoliko godina dugih nesuglasica unutar Uprave koje su uslijedile nakon samog odabira Kocher kao šefice kompanije i to između njenih pristaša i onih odanih njenom prethodniku (i mentoru) Gerardu Mestralletu. Ipak, smjena Kocher objašnjena je kao isključivo poslovna odluka donesena temeljem financijskih pokazatelja. Ta je smjena i udarac francuskom predsjedniku Emmanuelu Macronu u njegovoj borbi protiv rodne nejednakosti u zemlji budući da je sada Francuska ostala bez jedine žene na čelu neke od najuspješnijih kompanija u državi.

(FILES) In this file photo taken on May 17, 2019, French energy company Engie's chief executive Isabelle Kocher (L) and chairman of the board Jean-Pierre Clamadieu attend the group's general meeting in Paris. - The decision whether or not to renew Isabelle Kocher as managing director of Engie to carry out
ERIC PIERMONT / AFP

Isabelle Kocher i Jean-Pierre Clamadieu

 

Ipak, Kocher sebe nikad nije gledala kao nositeljicom važne uloge u borbi za rodnu ravnopravnost, pogotovo u sektoru kojim dominiraju muškarci.

- Nikad se nisam smatrala feministicom i moja karijera nikad nije patila jer sam žena – rekla je.

Isabelle Kocher pohađala je najbolje škole, radila je u vladi kao savjetnica francuskog premijera tijekom 1990-ih, a kasnije se pridružila jednoj od najvećih državnih kompanija. Njen otac bio je jedan od direktora francuskog Alcatela, dok joj je majka radila kao vjeroučiteljica tako da je, kako piše FT, odrasla uz Boga i biznis. Studirala je teoretsku fiziku i bavila se umjetnom inteligencijom, a završila je i rudarstvo. Stoga joj rodna ravnopravnost nikada nije bila ni na kraju pameti. Umjesto toga, Kocher je oduvijek zanimalo poslovanje svoje kompanije, a priliku za rast vidjela je upravo u preusmjerenju fokusa kompanije na plinsku infrastrukturu, energiju s niskim emisijama ugljika te na povećanje energetske učinkovitosti, a s njenom vizijom budućnosti Engieja složili su se gotovo svi analitičari.

- Svijet energije prolazi kroz strukturalne promjene. Potražnja za ugljikovodikom strelovito pada, dok ona za decentraliziranom obnovljivom energijom raste. To je ogroman izazov za Engie budući da većinu energije proizvodimo od prirodnog plina i ugljena. S druge strane, obnovljiva energija odnosi se samo na 17 posto naše proizvodnje – rekla je za FT kada je preuzimala kompaniju u 2016. i dodala kako ljudi počinju shvaćati da je “ugljen potrebno zamijeniti plinom i naftu ostaviti u zemlji” što, logično, utječe i na njenu grupaciju.

- Engie se jednostavno mora prilagoditi novom svjetskom poretku. Naša ambicija je postati svjetski lider u zelenoj tranziciji odmicanjem od fosilnog goriva i ulaganjem u obnovljivu energiju – rekla je i najavila budućnost energije kao “decentralizirane, dekarbonizirane i digitalizirane”. Stoga je i prodala 15 milijardi dolara vrijedne operacije, među kojima su i one vezane za istraživanje nafte i plina.

- Ne možemo vjerovati da se naša zemlja rješava ključne figure u području održivog rasta – napisali su u francuskim medijima pristaše Kocher iz područja politike, prava i biznisa koji su posljednjih tjedana skupljali potpise i javno zahtijevali produženje njenog mandata.

To ipak nije bilo dovoljno kako bi ona uistinu i ostala u kompaniji. Isabelle Kocher njeni kolege opisuju kao tvrdoglavu, nekolegijalnu i bezosjećajnu, što baš i nisu neobične karakteristike za čelnike velikih korporacija, no njoj su ipak zamjerane te su iz Engieja objavili kako je “kompaniji potrebno novo vodstvo”.